企業・学校
の皆様へ

企業・学校の皆様へ

企業・学校の皆様へ

経営者や経営陣、社員、学生・生徒一人一人が
本質の自分を行き、仲間と連携して、存分に自分の才能や役割、能力を発揮する
状態を作り出せれば、組織や学校は変容していきます。

私自身がこれまで企業では人事として、採用、教育、労務、評価、人事部門の立ち上げと
あらゆる人事業務を経験し、多くの社員、経営者と接してきました。
またNPOカタリバやNPO法人fullbloom、大学や専門学校で学生・生徒と向き合ってきました。

これらの経験を活かして、最大限、お手伝いをしていきます。

提供できることに関しては以下をご確認ください。

企業の皆様へ ご提供できること

これまで、複数の会社に所属し、あらゆる業界、規模、風土の会社を体験してきました。
また人事として、経営陣の側で人に関する業務を行ってきました。
企業から離れフリーランスになった今、感じるのは、
最終的には経営陣を含む、一人一人の内側の状態が全てを創るということです。
これまでの経験を最大限発揮して以下のことをご提供します。

経営者・経営陣へのキャリアコンサルティング

私が提供する「キャリアコンサルティング」は仕事のキャリアということよりは、
その人の人生そのものを一緒に見ていくというものです。

会社は経営者・経営陣が源になって動きます。
つまりは、経営陣一人一人がどんな在り方で、何を起点にして、行動を起こしているかによって、経営の全てが決まると言っても過言ではありません。

経営陣が定期的に時間的、内面的スペースを作って、
自分自身を見つめることが非常に重要だと思います。

そのスペースを共に過ごさせていただき、内側の整理を行い、
自分自身が望む在り方で経営を行える土台を作ります。

役職者・社員・新入社員へのキャリアコンサルティング

行うことは経営陣のコンサルティングと同じですが、
社員一人ひとりのパフォーマンスを上げることが、部署や組織のパフォーマンスを上げていきます。
パフォーマンスを上げていくには、まずはエネルギーやパワーを注がなくていいところに注ぐことをしなくて済むようにすること。
そして本人の本当の願いにつながって、その願いを叶えに行くこと。

自分の内側にあるものを語る(外に出す)だけでも変容が生まれます。

1対1のコンサルティングを継続的に行うことで、日々のパフォーマンスが上がり、組織活性につながっていきます。

集合研修・ワークショップ

私が行う研修・ワークショップは「対話型・体験型」です。
座学でただ聞いているだけ、書いているだけでは、
その研修の浸透率が低いというこれまでの体験があるからです。

これまで専門学校、大学、社会人向けの場づくりを数多く行って参りました。

いかに楽しんで、リラックスしてやるか、
というのが研修の浸透率にとても大きく影響していきます。

ご依頼を受けた会社様・学校様の状況をヒアリングさせていただき、
その上で、最適な場づくりを毎回オリジナルで作って参ります。

またその場の状況に応じて必要があれば柔軟にコンテンツを変更することもあります。

研修は企業や個人の未来に変化を産むために行われると思います。
せっかく社員・学生の皆様に集まっていただく機会なので、
有意義な時間になるよう努めてまいります。

お問い合わせ

キャリアコンサルティング、研修・ワークショップにご興味のある方は、
一度お話ができればと思っておりますので、
お問い合わせフォームよりお問い合わせください。